农村信用社联合社招聘1630人

2018-05-23 23:51 兴安盟人事考试信息网来源：未知刷题模考微信号微信群

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2018陕西省农村信用社联合社招聘1630人公告

　　陕西省农村信用社联合社(简称省联社)是经省政府授权，对全省农村合作金融机构(含县级农村信用合作联社、农村合作银行、农村商业银行，简称县级机构)行使管理、指导、协调、服务职能的法人机构。目前，省联社下设9个地市审计中心，下辖94家县级机构，存贷款总量、增量连续多年位居全省同业前列，在支持陕西经济社会发展、服务“三农”，特别是支持县域经济发展中，发挥了农村金融主力军的重要作用。现因业务发展需要，受县级机构委托，面向社会为县级机构招聘柜员、客户经理等一线员工，期待广大有志青年加盟，携手同行，共创辉煌。

　　一、招聘需求及用工形式

　　本次招聘岗位为通用类一线岗位，计划为全省部分县级机构招录1630名新员工。具体招聘员工的县级机构见附件。

　　本次招录员工的用工形式为固定期限合同工。县级机构与入职人员签订期限三年的固定期限劳动合同，三年后根据员工履职考核情况决定是否续签劳动合同。

　　二、招聘条件

　　1.拥护并认真贯彻执行党的基本路线和金融方针政策，具有一定的政治思想素质。

　　2.遵纪守法，品貌端正，身体健康，具有正常履职的身体和心理条件，有责任感和事业心，无违法违纪等不良行为记录。

　　3.2018年7月底之前毕业并取得国家统招的普通全日制大学专科及以上学历(学位)证书，所学专业为经济、金融、财会、法律、文秘、计算机类的毕业生。(农合行、农商行原则上要求普通全日制大学本科及以上学历)

　　4.大学专科和本科生年龄在25周岁及以下(1992年4月30日及以后出生)，研究生年龄在28周岁及以下(1989年4月30日及以后出生)。

　　5.应聘人员原则上只能报考户籍所在地或长期居住地所在县(区)域的县级机构。

　　三、招聘流程

　　1.报名、资格审核和初步筛选

　　报名、资格审核和初步筛选由各县级机构组织进行。报名采取县级机构现场报名的方式，由各县级机构指派专人对应聘人员进行登记、资格审核和初步筛选。通过初步筛选的人员方能参加后续的考试。